2月20日上午9點(diǎn)30分，來(lái)自公司的十位優(yōu)秀候選人在三樓小會(huì )議室公開(kāi)競聘公司企管科負責人、評價(jià)部門(mén)經(jīng)理等三個(gè)職位。十位選手通過(guò)個(gè)人競聘演說(shuō)和回答評委提問(wèn)兩個(gè)環(huán)節，經(jīng)過(guò)十位高層領(lǐng)導打分，最終確定原機電檢測二站張峰為企管科負責人、原評價(jià)二部宋廣瑞為評價(jià)部經(jīng)理（礦山類(lèi)）、原標準化考評部王奔為評價(jià)部經(jīng)理（工貿類(lèi)）。
競聘上崗是公司在干部任用制度上的一項新改革，為有能力的員工提供了一個(gè)施展才華的平臺。在整個(gè)過(guò)程中廣大員工積極參與，踴躍報名。公司也希望通過(guò)這樣的方式增進(jìn)員工的主人翁意識，在用人機制上更靈活、更準確。
下圖為 張峰同志在競聘演說(shuō)
下圖為 宋廣瑞同志在競聘演說(shuō)
下圖為 王奔同志在回答評委的問(wèn)題
